南方集团是省国资委直属的国有公司，经济实力雄厚，地处滨海开发区，既有风景秀丽气候宜人的地理优势，又有享受优惠政策、背靠大树好乘凉的政经背景，是个极有诱惑力的大肉包子。总经理黄智年底就到站了，整整60岁。但是，他有高级职称，不论按相关规定，还是依据他在省内企业界的声望，如果他愿意，可以干到65岁。

尽管如此，黄智这一回却真不想再干了，因为省国资委主任换人了，由好友曹洪仁换成了对头汪玉麟。对于黄智来说，这个人事变化是致命的。尽管在位8年为南方集团做出了巨大的贡献，可是他也知道，这些贡献只有当人家承认的时候才能称之为贡献；如果人家不承认，那就不但不是贡献，还可能成为罪状。如果他继续恋战不舍，他所有的政绩一夜之间变成罪状是完全可能的，说到底，对人的评价靠的不就是一张嘴吗？而人的嘴又是最不可靠的东西。

所以，黄智急流勇退，求个平安降落，断然提出了退休申请。其实，他心里清楚，提不提出退休申请结果都一样，上面人换了，没有铁关系硬靠山，不提申请人家也不会让他再干了。

南方集团的董事会组成人员都是省国资委属下国有企业的领导。当年的国资委主任到邻省海滨开发区巡游，心血来潮，决心要在海滨开发区办一家直属的集团公司，作为省国资委成立后的一大政绩向省政府展示，便向下属各个企业发了通知书，要求各企业踊跃投资，投资底线为200万元。尽管关于组建南方集团的通知上明确表示，投资不投资完全自愿，可是，各企业愿意不愿意的，都慷慨解囊豪爽出血。因为，谁也不想为了200万得罪国资委，虽然各企业理论上都是自主经营、自负盈亏，但是人事任命权却牢牢把握在国资委手里，谁会为了舍不得200万元的国有资产而得罪掌握自己命运的人呢？有些企业为了讨好取悦省国资委领导，避免上级觉得自己响应号召太勉强，投资额还大大超出200万，最高的一家金城公司一下子就扔进来2000多万。于是南方集团成立的时候，啥也没干，注册资金已经达到了8000多万。按照省国资委的文件精神，投资500万以上的企业，可以在南方集团的董事会里分到一个董事名额；投资1000万以上的企业不但可以分到一个董事名额，还可以得到一个监事会的名额。

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