电脑版
首页

搜索 繁体

第四百九十五章 孙燕生的用人理论

热门小说推荐

最近更新小说

<!--go-->

谈判前,按宋亚的习惯是要先晾一晾对手的,得意的巴恩化工收购案之所以成功就是因为他足够耐心,等到了老巴恩和爱德华山穷水尽的机会。

当然,没柳约翰的暗中帮忙一切休提。

但那句老话怎么说的来着?机会总是留给有准备的人的。

他兴冲冲带着全套人马杀到了巴恩公司,打算先和管理层统一下口径和思想。

“你们都听到消息了?”

会议室里,注意到总经理和几位高管有点反常,看到自己进门立刻集体起立鼓掌,目光中尽是喜悦。

“化工业圈子不大的。”总经理笑道。

宋亚微微皱眉,回头看着奥格莱迪,装模做样假笑,“看来我之前错怪你了ah?”

奥格雷迪随手帮他拉开长会议桌顶端的椅子,“我们一般不会主动对客户谈另一个客户的经营状况。”

“所以是你们,或者你们中的某个人把陶氏招来的?”宋亚板着脸坐下。

“这瞒不了的吧?”

高管们纷纷跟着坐下,总经理说道:“说老实话,我们厂不大,红红火火干了一整年,连一线工人都大概能估算出产值来,和去其他厂的前巴恩化工的工人聚一聚,聊一聊,行业内很快就传遍了,要知道现在米国化工业日子普遍不好过。就连陶氏自己也……”

“所以你们是什么时候看对眼的?”宋亚打断他。

“大概八月份的时候吧,我们去北海道的一次国际科学会议上和他们聊了聊。”总经理说。

“哈!”

这种被蒙在鼓里的感觉很不好,“夏天正好去那儿避暑对吗?”宋亚讥讽。心说难怪陶氏直接甩了一个亿出来呢,即使对那种巨型企业,一个亿也不是说拿出来就能拿出来的,必然经过决策层乃至董事会的深思熟虑,虽然在自己面前表现得很‘莽’。

Loading...

未加载完,尝试【刷新】or【关闭小说模式】or【关闭广告屏蔽】。

尝试更换【Firefox浏览器】or【Chrome谷歌浏览器】打开多多收藏!

移动流量偶尔打不开,可以切换电信、联通、Wifi。

收藏网址:www.dd123.cc

(>人<;)