等聊完公司里的事情，祁文彬和陈序两个人便喝茶聊天。

休息室的风景非常漂亮，270°旋转大阳台，可以俯瞰浦江两岸以及大半个陆佳嘴金融区。

陈序点了一支烟，祁文彬没有烟瘾，也跟着点了一支。

祁文彬抽了两口说：“我觉得没有必要跟科大讯飞他们再谈。已经给过他们几次机会了，是他们自己认不清形势，想靠着市场支配地位要求更多。”

陈序笑道：“那你当时不说？”

祁文彬稍稍有些尴尬道：“我以为你有什么深层次的考虑嘛，所以先执行再讲。”

陈序端起茶杯喝了口，道：“哪有什么深层次的考虑啊，就是抹不开面子罢了。在京都开会时见过面，还聊过，打电话过来唉声叹气的求我给一条生路，换作你怎么办？”

祁文彬听后好笑不已。

随后跟陈序开诚布公的谈了谈自己的想法。

祁文彬对现在这份工作是十二万分满意。

说实在话，500万年薪或者800万年薪对他这个级别来讲没有太大的区别，关键是公司平台能不能让人有成长的机会？

而在星海科技，除了一些重大决策外，陈序平时基本不插手公司事务，给了他实现自我价值的平台，这在国内公司是非常罕见的！

全中国有一家算一家，哪家大型企业公司在发展起步阶段就全权交给职业经理人来管理的？一家都没有。

随后两个人转而聊起了苏城那边的集团总部以及远距离无线充电器。

中午陈序跟苏伊人就在集团楼下的员工餐厅吃的午餐。

星海科技包下了一整层作为餐饮部，请来了五星级的大厨烧菜，而且食材来源都是经过严格检验的绿色有机农产品。

苏伊人吃了两口后，称赞道：“比新博的工作餐好吃多了。”

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