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振达置业的领导层，黄守真之前做新园小区的项目时，为了给他们讲解自己制作的概念方案，其实就已经认识的差不多了。

可以说，在场的所有人中，只有个别领导他之前没见过面、需要重新跟认识一下、然后主动去跟他们打招呼的。

而对于这种交际上的能力，他本就很在行，因此，简单一圈交流下来后，他便算是成功融入到了他们整个领导层的氛围当中。

当然，和这些人聚在一起喝酒，他即便是唯一一个受邀请的室内设计师，依然是一个很微不足道的配角。

所以大部分时间里，除了在场的某位领导，比如冯玉兰有主动cue到他、需要他站出来用场面话谦逊几句，他基本都只是在边上当陪衬，然后充当聆听者及晚辈的角色。

而等到振达置业的老总、或某个副总吹牛吹到兴起时，他则跟那些部门经理们一起举杯，为这些真正的领导们鼓掌、迎合，然后再看准时机，适当性地插上那么一两句客套话，去拍一拍还算处在自己原则内、并且能够接受的形式感上的马屁……

对于这样的社交场合，要问黄守真喜欢么？

说句老实话，无论是现在的他，还是年轻时的他，其实都算不上喜欢。

但不同于年轻时的是，现在的他绝不会对此感到厌恶、或者反感；更不会像初出茅庐时的自己一样，自以为只有自己是清高的、其他人都很肮脏，然后大谈洁身自好。

因为到了现在这个年纪，他心中早就明白了，商业交际本身就是职业中的一部分。

而更重要的一点是，他也很清楚，如果自己想要真正在职场中打拼并顺利地生存下去，那么随着工作时间上的深入与推移，他就必须得学会将属于个人意志和个性上所造成的过份锐利的锋芒，逐渐收敛到肚子内。

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