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第1041章 尊重人才

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牛小强的这番话算得上是有理有据有节,说得非常诚恳,工人们听了之后纷纷点头,彻底接受了牛小强的说辞。

一名工人举手问道:“牛秘书,我是一名搞电焊的四级技工,不知四级技工每个月可以拿到多少钱的技术津贴?”

这五百多人当中绝大部分都有技工等级证书,最厉害的达到了八级,牛小强对于技工十分重视,他准备在技术津贴方面采取跟亚洲机械厂的职工们一视同仁的政策,给予这些新入职的工人们同样的补贴标准。

“亚洲机械厂的技术津贴一共分为四个档次,首先是一级到二级,在咱们内部被统称为初级技工,初级技工每个月可以拿到五块钱的技术津贴,然后是三级和四级,咱们内部统称为中级技工,每个月可以拿到十块钱的技术津贴;接下来是五级和六级,咱们内部统称为高级技工,每个月可以拿到二十块钱的技术津贴,最后是七级和八级,咱们内部统称为特级技工,每人每月可以拿到四十块钱的技术津贴。”

只要是稍微懂得算数的人,就能明白每往上提升一个等级,拿到的技术津贴就会翻倍,达到最高级的话每个月可以拿到四十块钱的津贴,这个数目非常惊人,跟普通产线工人的工资几乎相等,这让在场的人忍不住发出了惊呼声。

他们没有想到亚洲机械厂对于技工如此看重,尤其是特级技工,每个月居然能够拿到那么多的津贴,这在以前完全是不敢想象的事情。

还在三阳拖拉机厂干活的时候,厂里对于高级技工只会多发放一点奖金意思一下,可是到了亚洲机械厂,人家居然开出这么好的待遇,这充分说明了亚洲机械厂对于高级人才有多么看重。

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