冯婧立说立行、雷厉风行的作风给夏若飞留下了深刻的印象。

第二天一上班，夏若飞让雷虎通知所有员工，包括蔬菜大棚那边的工人，甚至包括食堂的两名员工，全部都来到二楼的会议室集合。

公司目前员工也就二十多人，全部到会议室里也不会显得拥挤。

夏若飞宣布冯婧正式入职桃源公司，担任总经理职务，要求大家今后要支持冯婧的工作、服从冯婧的命令。

接下来就是冯婧做了一个简短的履新发言。

冯婧说得也不是很多，主要就是表示从今以后她跟所有员工就是一条战壕的战友了，愿意跟大家共同努力，一起打造一个强大的公司之类的，最后她也希望每一位员工多多支持她的工作。

冯婧发言完毕之后，会议室里立刻响起了一片掌声。

对于曹铁树等人而言，多一个公司领导也没什么，反正他们都是干活的，而且公司的老板还是夏若飞，而且福利待遇什么的都没有变，大家自然都十分安心。

桃源公司首次员工大会之后，冯婧就拉住了准备跟员工们一起下楼开溜的夏若飞，把她昨晚熬夜写的招聘方案递交给了夏若飞。

夏若飞也不禁暗暗苦笑，不过他也不能打击下属的积极性，只能露出满意的笑容，拿着那份报告回到了自己的办公室。

冯婧的这份方案做得十分详细。

招聘的人员包括总监级的两名，分别是行政总监和营销总监，这个门槛定得相对较高，要求有至少是相关专业硕士以上学历，并且有相关行业三年以上从业经验，冯婧给出的待遇是年薪十五万。

另外，行政和营销分别招聘五名员工，财务招聘两名，外加一名总助，这次总共招聘十人。

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