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第67章 苏鸣傻了

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会议室里,程序组的人都在。

戚云伟沉声说道:“邮件都看了。被测试组找到major级别的bug,李总发火了,问我之前的demo是怎么提交出去的。现在这个bug的优先级提到最高,迅速把原因找到,修复好,更新版本。有人想到头绪了吗?”

气氛凝重。

戚云伟扫视了一眼:“现在不是担心绩效的时候。如果bug不能尽快找出来,导致上线的推迟,就不仅仅是绩效的问题了。”

气氛仍然很凝重。

苏鸣也低着头。

一到公司,就发觉很压抑,随后在许一非他们的提醒下赶紧看了邮件。

提交到测试环境的这个版本,被找到了一个major级别的bug。

critical,block,major,normal,minor。

bug的五个级别里,major刚好是会影响功能和体验的的那个级别,是触发程序组绩效惩罚机制的一个点。

虽然不是更离谱的bug,但出现了这种bug,是不能提交为线上版本的。

在测试环境里被测试组发现了,别人有正向绩效,而程序组这边则是被记上了一笔。

负责审核demo、提交到测试环境的戚云伟,其实背的责任最大。

但他不开心,程序组的这13个小伙伴,一样难受无比。

戚云伟看没人回答,挥了挥手:“先自查一遍,不要放过任何一行,任何一个字母或者符号。”

他脸色难看地补充:“自己查出来的,看情况决定是否影响绩效评定。被别人查出来的,这个月绩效扣一级。散会!”

小伙伴们默默离开了会议室。

这个bug很棘手。

因为它的出现,不是指向很明确的,基于哪些操作。

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