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第66章公司的员工

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飞扬农业公司在补充了新鲜的血液之后,一切步入了正常的轨道中,十三个员工,因为种种原因,就来了八个,这也早就在汤佐的预料当中,热血是一回事,但到了真章的时候,不是谁都有勇气把青春和前途赌在一家乡村企业上的。

招聘来的员工里,让汤佐印象比较深的只有几个,其中一个就是那天会场闹出笑话的畜牧专业的男生,叫董浩,性格有些腼腆,属于很内向的一个人,那天的举动对他来说完全是个突破。这样的一个人,在专业知识上却扎实的很,除了实践经验稍差,理论上已经完全是一名合格的兽医了。

汤佐第一个找到董浩,在宽敞明亮的办公室里,温暖的阳光洒在里面,良好的气氛中谈了一个多小时,汤佐勉励了董浩,并且告诉他,学校的那些已经过去,兽医怎么了?除了回民,有几家不吃猪肉的?别看他们口头喊得欢,一个星期不供给猪肉,都叫号了。所以说,兽医这个称呼,不算什么贬义,而是对职业的一种诠释,不要执着于外在的东西,等你的工资足够让姑娘们眼热的时候,你就不需要为处对象发愁了,而需要为选谁发愁。

董浩对这个成熟的小老板印象顿时从少年老成引为知己,连父母都不了解他,而汤佐却从另一个角度解释了兽医的含义,跟自己那些老师说的虽然差不多,但听起来却让人舒服很多。

董浩当下表示,虽然飞扬农业公司目前还没有开展养殖业,但他愿意找出一小块地方进行实验,等到可以大规模养殖的时候,他已经熟练了。

汤佐对此很满意,很多岗位的员工,其实不需要你太聪明,只要你肯真心的为这个企业负责,那就是一名合格的员工了,在此基础上能有些突破,那就是优秀员工!

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