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郭昌建的能力不仅仅表现在酿酒技术上,还有很高的管理水平,他接手酒厂之后,白酒生产更加顺畅,酒厂的产量也在提升。
平时,杨振宇和公司的人都对他比较尊敬,知道他这类搞技术的人爱较真,不予他争论和计较。
郭昌建自己也感受到了公司上下对他的态度,也在尝试改变与人相处的方式。
共事一段时间之后,郭昌建对这个村办企业的职工们有了新的认识。
郭昌建走进杨振宇办公室,“杨主任。”
“郭老师,你来了?坐!”杨振宇伸手邀请道。
郭昌建道:“杨主任,有件事我得说明一下,之前我对奔腾农贸有限公司,还有公司的员工不是很了解,所以表达了一些不太中听的话。
这段时间一起共事发现,他们都非常努力,学习能力也很强,全公司上下都是一种积极向上的工作氛围。
我为之前说的那些话感动抱歉。”
杨振宇微笑道:“郭老师,我们这帮人啊,农民出身,文化水平不高,清楚自己的能力,想要往上爬,只能比别人更努力。
你是公司引进的高技术人才,全公司上下自然会很尊重你,所以你也不用想太多,日久见人心嘛,融入也需要一个过程。”
“杨主任说的是!”,郭昌建点头道,“还有另外一个事,我来找你商量一下。”
“什么事?”
“建立老干部白酒的粮仓,我们不能一直这样没有目的地的收购粮食,风险太大,而且市场行情不稳定,在价格上,我们也掌握不了主动权,必须建立自己的粮仓。”郭昌建道。
杨振宇微笑道:“郭老师,你说这个事儿,在聘请你之前,我就想过了。
现在杨家湾村能够耕种的地逐渐在减少,如果把粮仓建在杨家湾村,会影响发展大局。
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