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第632章 人可以走,钱留下

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杨飞处理事情的办法,真的是滴水不漏,面面俱到。

他为了推行牙膏厂的改革,也为了更好的实施裁员计划,拿蒋为开刀,杀鸡儆猴。

杨飞所料不差,当天晚上,就不断有人跑到李良昭和厂纪检组,举报蒋为所犯累累罪行。

任人唯亲,都算是小事。

贪厂里的钱,更是家常便饭。

还有女工举报,说蒋为利用职务之便,强迫她们发生不正当的两性关系,还威胁她们不许报警,否则就要闹得她家破人亡。

随着调查的深入,蒋为和他的同伙,都被纪检组的同志查了出来。

这么大的案子,不是工厂能处理的了,杨飞下令,将这些人移交有司处置。

蒋为倒台之后,杨飞再推行裁员计划和调整人事,就没有人敢说半个不字了。

当裁员计划和绩效考核公布之后,全厂大多数职工表示支持,有少数工人,跑关系调动工作,主动请辞。

留下来的人,全部参与绩效考核,全厂的作风顿时耳目一新。

杨飞又公布了一项全新的奖惩措施,在固定工资之外,根本个人的贡献和努力,将给予一定的物质和金钱奖励,这项举措的推行,再次拉动了工人的工作积极性。

来到尚海的第三天下午,杨飞接到尚海市国营洗发水厂许辉的电话。

“杨老板,有空吗?见个面?”许辉十分客气的说道。

“呵呵,有啊。”杨飞知道,收购国营洗发水厂的事情有眉目了。

“我去拜访你?”

“还是我去你们厂吧!”

“行,那我恭候大驾光临。”

杨飞再次来到国营洗发水厂。

许辉和他的团队,在厂门口列队欢迎。

这和之前的待遇,又自不一样。

许辉高兴的握住杨飞的手:“杨老板,感谢百忙之中,再次莅临我们厂指导工作。”

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