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第五十五章 大掌教的权力

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按照道理来说,张拘成作为紫微堂掌堂真人,掌管人事,解决张玉月的职务问题应是不难。

可问题在于张玉月荒废了太长时间,道士品级一直没有升上去,如果由张拘成来安排,就得先按部就班解决品级问题,再来解决职务问题。

可大掌教就不一样了,只要金阙能通过,大掌教可以让四品祭酒道士一步登天,副掌教大真人和次席参知真人都不是问题,更不必说一个副堂主了。

这就涉及大掌教的权力范围问题。

因为玄圣确定了金阙是道门最高权力机构,所以人事任命的最终决定权在金阙,就连大掌教也是金阙选出来的。

大掌教拥有的权力其实是人事提名权。

当存在多个提名权而只有一个决定权的时候,当然是决定权更大。

当只有一个提名权和一个决定权的时候,反而是提名权更大。

现在的情况是后者,只有大掌教才有提名权,副掌教大真人并没有提名权,所以只要大掌教足够强势,金阙很难违抗大掌教的意志。

道理很简单,金阙当然可以不通过大掌教的提名人选,那么大掌教干脆不提名了,就让这个位置空着。

金阙有决定权不假,可是连提名都没有,总不能否决空气吧。大掌教除了提名权,还有行政权,在位置空缺的时候,可以不通过金阙直接任命一个代理人选,暂时主持日常工作,还是可以强行推动大掌教的意志。

这里面隐藏着一个选择权和主动权的问题,没有选择权就没有主动权,金阙只能被动防守,大掌教掌握了主动权,既可以不提名,也可以继续提名自己人,如果一直不通过,耽误了公事,造成不好的影响,那么最后肯定由金阙承受舆论压力。

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