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第1481章 拉人入伙!

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科研经费不够怎么办?

还真让赵原想出了办法。

——拉人入伙。

赵原专门到隔壁医院走了一趟。

名义上是考察学习,但实际上是敲竹杠!

南协医院虽说被天华赶超,但瘦死的骆驼比马大,在很多领域依然处于全国领先位置。

另外,南协医院有充足的研发经费,但手里没什么好项目。

所以,取长补短,我出项目,你出钱,各取所需,岂不是互赢。

表面来看,南协和天华竞争得厉害。

但私下里,两家医院合作频繁。

同在一个省份,各种医疗会议,大家抬头不见低头见。

平时,遇到特殊的情况,比如遇到难度比较大的疾病救治,两家医院合作机会很多。

而且,经常有科室主任带着自己的骨干,从这家跳到那家,那也是习以为常的事。

不过,伴随着天华医院晋升为超级大三甲医院,两所医院的地位有所改变。

首先,两家医院的定位不一样了。如今天华医院接收的病人来自各地,覆盖范围甚至达到国外。南协医院还是省级重点医院,病人以省内为主。

其次,天华医院的科研深度上升到国家层次,招募的医生也来自全国各地。南协医院的医生以省内为主,至于科研实力偏弱。

南协医院的院长张振义亲自接待赵原。

此外还有医院的班子成员、行政后勤部门的主任、核心科室的大主任。

在南协医院转了一圈,赵原对南协还是颇为认可的。

尽管被天华医院赶超,但从设备版本和管理模式来看,天华在很多方面还稍显不足。

南协如今被天华甩在身后,主要还是人才储备跟不上天华有先见之明的布局。

张振义看着年轻的赵原心情颇为复杂。

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