<!--go-->
赵原最近将东院的人员背景梳理了一番,将有潜力的主治医生全部了解一番,决定要择优提拔。
他喊来高斌,商讨提拔方案。
赵原看似是甩手掌柜,但在核心问题上,从来不会懈怠。
高斌看了一下名额,“今年厅里给了这么多名额啊!”
赵原道,“名额是按照比例制定的。新院要做人才储备,提前一点招募,先进行培养,如果医院建好了,没医生,那就闹笑话了。”
高斌担忧道,“提拔这么多副主任,其他医院要眼红了。”
赵原淡淡一笑,“八仙过海,各显神通!年轻医生不容易。早点升了副高,心就定了。我们现在不仅要招募更多的人加入,还得留住人。天华培养出来的年轻医生,大部分都很不错,很多人因为觉得外面待遇好,所以才流失了。尤其是那些民营企业开的工资很高,对年轻医生的诱惑太大。”
医院是个四不像的江湖!
说它比较灵活,但有诸如论资排辈的老传统;
说它比较死板,但又得看你个人的实力和奋斗,给平凡家庭的人提供上升空间。
如今这个社会,已经过了遍地是机会的时候,能靠努力赢得上升通道的机会越来越少。
最典型的就是体育界,以前穷苦人家的孩子学习不行,但如果力气大,跑得快,吃得了苦,走体校的路线,指不定能拼出来。
但如今这个时代,就是搞体育,没有背景和关系,也很难脱颖而出。
以前是学习不行,就去搞体育。
很多有钱人看到体育可以加分,是成本比较低的终南捷径,一股脑地朝这个地方挤。
有个知名的女明星,儿子靠着篮球特长保送进了燕京大学,消息曝出之后,让老百姓愤怒之余,又感到无能为力。
Loading...
未加载完,尝试【刷新】or【退出阅读模式】or【关闭广告屏蔽】。
尝试更换【Firefox浏览器】or【Chrome谷歌浏览器】打开多多收藏!
移动流量偶尔打不开,可以切换电信、联通、Wifi。
收藏网址:www.dd123.cc
(>人<;)