<!--go-->

“伟中”战车继续滚滚向前，势如破竹。

公司终于启动了薪酬制度的变革，刷新了工资框架，优化了例行的工资调整机制。

抛开管理理论上的玄机，海外的中方员工和本地员工普遍得到了加薪，绩效优良者获得的加薪幅度不小。

奋斗者亦离不开人间烟火，工资普调算是在各家对通信人才争夺正激烈时下了一场及时

《与沙共舞》第四十二章，尼罗河论剑 正在手打中，请稍等片刻，

内容更新后，请重新刷新页面，即可获取最新更新！

<!--over-->

Loading...

未加载完，尝试【刷新】or【退出阅读模式】or【关闭广告屏蔽】。

尝试更换【Firefox浏览器】or【Edge浏览器】打开多多收藏！

移动流量偶尔打不开，可以切换电信、联通、Wifi。

收藏网址：www.dd123.cc

(＞人＜；)