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第一百三十九章 工具武备(七更)

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从新兵的目光中看出来,这次的洗脑是成功的。

杨浩就是让他们知道,大齐落是他们自己的部落,保卫大齐部落就是保卫他们自己的利益。

还有什么鼓动手段,比这个更有用呢。

利用权利去逼迫士兵上前线,杨浩认为是最低级的手段,而高明的手段,就是被利用了,还要感激利用自己的人。

杨浩有时候觉得,自己前世当个普通的上班族,实在是屈才了,应该打入传销组织内部,也许能混到个高级的上线,开个皮包公司之类的东西,走上人生巅峰。

新兵欢迎仪式结束后,新兵们怀着饱满的热情,和对未来的向往,投入到了军事训练当中。

诺大校场,到处都充斥着口号声,长官喝骂声,被责罚士兵的哭喊声。

杨浩来过校场几次,军官训练认真,基本的军纪和队列对于经验丰富的老兵来说,已经手到擒来。

而杨浩在基本的军事训练上也没什么新的东西了,能做的就是通过实战,不断的总结出作战经验,钻研出合适的冷兵器时代的战术。

而决定战争成败的因素除了战略战术之外,剩下的就是武器装备。

草创的工部,在卫的带领下,日以继夜的生产着武器装备。

为了提高产量,杨浩提出了标准化模块化的生产方式。

做出的成品必须经过严格的检验,为此杨浩借鉴了大秦的制度,要求工匠在武器上刻下自己的名字,只要武器质量出现问题,便责任到人,进行严厉的惩罚。

如果武器质量过关,参与制作的工匠,将会得到部落的奖赏。

在这种赏罚分明的制度下,制作武器的工匠想不认真都难。

熔炼,塑形,打磨,装配,流水线作业方式将一杆杆的长矛制作出来。

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